
Webseite PEPP GmbH & Co. KG
Deine Aufgaben:
- Leitung von Fahrzeugentwicklungsprojekten im Bereich Fahrerassistenzsysteme
- Planung von Projekten und Definition von Zielen unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen und Wirtschaftlichkeit
- Fachliche und ergebnisorientierte Verantwortung für Projektziele und -ergebnisse
- Überwachung und Optimierung des Projektfortschritts sowie die Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualität
- Koordination des Projektteams
- Operative Mitarbeit im Projekt, bspw. Übernahme von Analysen, Kundenterminen, Lösungsfindung
- Validierung und Sicherstellung der Ergebnisqualität sowie Präsentation der Ergebnisse vor Kunden und Management
- Erstellung erforderlicher Projektmanagement-Dokumentationen, wie z.B. Projekthandbuch, Reportings, Freigabeempfehlung
- Weiterentwicklung des Kompetenzportfolios rund um das Thema ADAS
Deine Qualifikation:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Fahrzeugsysteme/ Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Wirtschaftswesen vergleichbar; alternativ: erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung und fundiertes Know-How im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit einem OEM der Automobilindustrie
- Sicherer Umgang mit MS-Office und Ticketsystemen
- Teamorientierung, Engagement und strukturierte Arbeitsweise
- Hohes administratives und koordinatives Geschick sowie hohe Organisationsfähigkeit
- Souveränes Auftreten bei der Moderation und Präsentation von Ergebnissen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse gepaart mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten
Unser Angebot:
- Herausfordernde Projekte in zukunftsweisenden ADAS-Technologien für führende Automobilhersteller
- Moderner Arbeitsplatz in einem modernen Bürogebäude
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung in unbefristeter Festanstellung
- Hervorragende Projekteams und flache Hierarchien
- Mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Zeiterfassung sowie Freizeitausgleich für geleistete Überstunden
- Attraktive Vergütung, Carsharing zur Privatnutzung sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Onboarding-Programm, Paten- und Mentoringmodell
- Teamevents, Mitarbeiterstammtisch, Getränke und Obst zur freien Verfügung